Otkazni rok

By |2019-10-04T09:40:06+02:00lipanj 13th, 2019|Ostalo|

10. lipnja 2019. Zakon o radu uređuje radne odnose u Republici Hrvatskoj ako to nije određeno drugim zakonom ili međunarodnim ugovorom koji je potvrđen i u skladu je s Ustavom RH. Zakon o radu definira sljedeće: Rodnu jednakost Pojam radnika i poslodavca Pojam radnog vremena Evidencije o radnicima zaposlenim kod poslodavca Elektronički zapis podataka o [...]

GDPR i osobni podatci na društvenim mrežama

By |2018-04-18T15:29:19+02:00travanj 16th, 2018|Ostalo|

GDPR će donijeti mnogo obvezujuće novosti s obzirom na privatnost podataka I društvene mreže kao Facebook, Instagram, Youtube morati će se prilagoditi GDPR uredbi. Uredba se počinje primjenjivati 25.05.2018. U kolikoj mjeri će te promjene utjecati na učestalost korištenja društvenih mreža ili na načine kako i zašto ih koristimo, to ćemo tek vidjeti. Kod većine [...]

Google zaprimio 2,4 miliona zahtjeva “Prava na zaborav”

By |2018-03-09T09:05:15+02:00ožujak 8th, 2018|Ostalo|

Google je do sada zaprimio 2,4 miliona zahtjeva prema "pravu na zaborav". Od 24.05 ove godine kada stupi na snagu GDPR, odnosno, opča uredba o zaštiti podataka, za očekivati je, da će se taj broj mnogostruko poveća. Kolike troškove će takvi zahtjevi proizvesti i koliko će to opteretiti Google, to će se tek ustvrdtiti. Koliko [...]

GDPR u Hrvatskoj, otvorena javna rasprava za PRIJEDLOG ZAKONA O PROVEDBI OPĆE UREDBE O ZAŠTITI PODATAKA

By |2018-05-04T13:23:05+02:00ožujak 1st, 2018|Ostalo|

Od 21.veljače na stranicama e-Savjetovanja objavljen je prijedlog Zakon o provedi Opće uredbe o zaštiti podataka  (GDPR): https://esavjetovanja.gov.hr/ECon/MainScreen?entityId=6988 . Na toj stranici možete pročitati prijedlog Zakona, primjedbe i prijedlog koje su drugi uputili, a možete i sami komentirati. Da biste mogli unositi primjedbe, morate se prijaviti preko svog E-Građani računa.